Ce sont des cadres jeunes, diplômés, intelligents, dynamiques. Mais plus forcément disponibles. Car pour eux, la vraie vie est ailleurs.
Lors des entretiens d'embauche, ils n'hésiteront pas à invoquer — horreur ! — les 35 heures. En se moquant du qu'en-dira-t-on, ils sont capables de prendre leur veste à 18 heures pour ne pas arriver en retard à leur cours de flamenco. Ils maîtrisent parfaitement les nouveaux outils technologiques, savent les dompter, ne pas se laisser dominer par eux.
Ils arrivent (...)
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